本网讯 (记者张媛)老人因烫伤住院，吃饭时因护工忽视大意被呛食死亡。昨日，一中院认定护工的行为属于职务行为，判决委派护工的积水潭新兴劳务服务中心赔偿38万余元。

　　2010年3月2日，勾某因烫伤后轻度沾染住进积水潭医院烧伤科，家眷通过病房护士站，在积水潭新兴劳务服务中心聘任陪护员鱼某，每天陪护费为90元。

　　据家眷诉称，入院两天，护工鱼某在给老人喂早餐时，不慎呛着老人致使窒息，虽然经过挽救暂时保住了生命，但却处于昏迷状况，转入ICU病房视察，且须要依靠呼吸机保持性命。3月9日，老人病逝，随后家眷将护工所在的劳务中心与医院一并诉至法院。

　　法院以为，既然病人已经聘任了护工并交纳相干的护理费用，即意味着死者已经与劳务服务中心订立了有偿护理合同。

　　法院以为，尽管事发前勾某因为多年前就患有后脑损伤，导致他涌现过吞咽艰苦的情形，但其自身的这一病情只对伤害后果承担次要义务，护工鱼某在喂餐进程中未尽到必要的注意责任，因忽视大意导致勾先生呛食死亡，劳服中心对此应承担主要的赔偿义务，积水潭医院无过失，不应承担义务，最终终审判决劳服中心赔偿死者家眷38万余元。

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