新华社北京３月６日电（记者孙奕、朱薇）全国人大代表、重庆一建建设集团有限公司董事长郭向东建议，国家有关方面应建立《企业[QiYe]社会责任[SheHuiZeRen]中国标准》认证体系，把企业[QiYe]履行社会责任[SheHuiZeRen]纳入社会管理。

    郭向东认为，社会管理的核心就是要让每个公民都要履行社会责任[SheHuiZeRen]，而作为创造社会价值的企业[QiYe]在这一方面更要起到带头作用。

    “随着城市化进程的深化，很多农民都要走进企业[QiYe]做工。因此企业[QiYe]不能‘唯钱是图’，倘若企业[QiYe]履行好社会责任[SheHuiZeRen]，给农民工真正解决好如工作时间、工作环境、薪酬等问题，就会有效缩小社会贫富差距，成效可观。”郭向东说。

    但他也指出，目前，国际上已有较为通行的《ＳＡ８０００社会责任[SheHuiZeRen]国际标准》，这一标准对企业[QiYe]在强迫性劳动、工作时间、工资报酬等方面做出了诸多规定，已成为许多跨国公司订单的附加条件，企业[QiYe]没有获得或违反该标准，可能被停单、撤单、甚至取消供应商资格，而履行社会责任[SheHuiZeRen]良好的企业[QiYe]则可以获得更多订单。

    “更需要引起高度重视的是，欧美发达国家曾提出对我国出口企业[QiYe]强制执行ＳＡ８０００标准，虽然没有实现，但我们必须有主动的长远应对之策。”郭向东说。

    他建议，国家有关方面应建立《企业[QiYe]社会责任[SheHuiZeRen]中国标准》认证体系。一方面，我国已成为世界第二大经济体，经济发展的质和量得到提高，建立企业[QiYe]社会责任[SheHuiZeRen]中国标准可以推动企业[QiYe]履行社会责任[SheHuiZeRen]逐步走向规范，提高企业[QiYe]在国际上的竞争力。同时，建立企业[QiYe]社会责任[SheHuiZeRen]中国标准也是同国际接轨的体现。

    郭向东同时还建议，由于各国国情和经济发展水平不同，企业[QiYe]社会责任[SheHuiZeRen]标准也应有所不同。因此建立《企业[QiYe]社会责任[SheHuiZeRen]中国标准》认证体系的基本原则，还是要做到“实现中国国际标准的中国化，中国标准的国际化”，并积极争取得到《ＳＡ８０００社会责任[SheHuiZeRen]国际标准》认证的授权和对等互认。